重庆青年职院三举措确保学生高质量就业

华龙网5月23日18时讯 一是完善就业工作体系，实现毕业生优质就业。 建立 “全员、全方位、全过程”就业指导与服务工作体系，完善就业工作小组、就业指导中心、就业指导教研室，全院配备专兼职就业工作人员，形成学院统筹、三级联动、全员参与的就业工作氛围。二是建立就业市场导向，促进毕业生对口就业。集中联系校企合作单位，每年6月组织大型校园招聘会，按照行业和区域给毕业生对口推荐3-5个优质就业单位，学生与用人单位双向选择后签订三方就业协议书，做到顶岗实习与推荐就业有机结合。三是支持学生创新创业，帮助毕业生自主就业。通过与重庆市北碚区人力社保局联合举办GYB培训班和SYB培训班、完善创业团队入驻和退出机制、给予创业团队资金扶持和奖励等方式，增加师生创新意识，提升师生创业热情，让同学们真正实现自主就业。2017年，共计开展创新创业培训67次，其中专题讲座3次，创业分享6次，覆盖人数1500余人次。