大足区人民医院成功召开第二届十一次职代会暨四次会员代表大会

▲大会现场

金牛辞旧岁，玉虎迎新春。1月13日，大足区人民医院召开第二届十一次职代会暨四次会员代表大会。医院党政工领导和职工代表、会员代表、退休职工代表200余人参加。大会由纪委书记李春华主持。

党委副书记、院长李小莉作《医院2021年度工作报告》

李小莉客观全面总结了2021年度医院所取得的成绩，也实事求是地指出了存在的问题，同时对2022年医院工作重点进行了部署，明确了医院各项工作发展目标，报告内容鼓舞人心，催人奋进。

党委委员、副院长、工会主席陈勇作《医院2021年度工会工作报告》

财务科科长、工会委员向刚作《医院2021年度工会委员会财务工作报告》《医院2021年度财务收支决算》，总会计师蒋越志作《医院2021年全面预算执行情况和2022年全面预算编制（草案）》，审计科科长、工会经审委主任陈国川作《医院2021年度审计工作报告》《医院2021年度工会经费审查委员会工作报告》。

职工代表以饱满的政治热情和强烈的担当意识，共同听取、审议并通过了以上工作报告，并对院领导班子和院务公开民主管理工作进行评议，满意率均为100%。同时，党委委员、副院长、工会主席陈勇宣读了《关于表彰2021年度优秀工会干部和工会积极分子的决定》，对2021年度优秀工会干部和工会积极分子进行了表彰。

党委书记席家庄作总结讲话 

席家庄表示，过去的一年，全院职工凝心聚力，真抓实干，医院取得了“十四五”良好开局。医院工作报告中的一组组数据体现了医院在高质量发展的前景中更丰富的成果，特别是从统一思想、深化改革、守正创新，充分发挥职工主力军作用，增强新时代工会活力，推动医院高质量发展作了重要指示。

同时，席家庄就当前工作作了四点强调：一是疫情常态化工作不能减；二是安全稳定工作不能松；三是医院发展不能软；四是节日氛围营造不能少。2022年是党的二十大和市第六次党代会召开之年，是“十四五”规划实施的关键之年，也是医院精细化管理年。在新的“赶考”之路上，要围绕区第三次党代会精神的贯彻推动好工作，并拿出“咬定青山不放松”的韧劲、“不破楼兰终不还”的拼劲，努力让发展更具温度、让改革更富成效、让幸福更有质感，把各方面的智慧和力量凝聚起来，形成心往一处想、劲往一处使的强大合力，为实现医院高质量跨越发展而努力奋斗，为助推建设成渝地区双城经济圈中部医疗中心贡献力量。（文图/彭晓林）