当下，2019-2020中国女排超级联赛正在如火如荼的进行，14支队伍都在为完成自己的赛季目标而努力。不过，在这热热闹闹的背后，有一个现象却不容忽视：国内排球运动的市场活跃度较低，运动员的待遇较低，自身发展前景不明朗，这些都是亟待解决的问题。
基础工资3000元左右
据了解，排球运动员的工资主要由基础工资、地方补助、国家津贴、奖金、赞助商奖金这五个部分组成。
正常来说，一名运动员还在试用期时，是没有工资的，不过有一些队伍会根据自身的收支情况发放一定数额的训练补助，如果是“穷队”，这部分费用也没有。
通过试用期成为一名正式队员后，在如今的国内队伍中，会拿到1500~6000元不等的工资，这个数额需要根据个人的实力和运动员所处地区的不同所决定的。
就目前来看，大部分女排运动员的基础工资在3000元左右。
天津队的待遇算比较好的。据天津媒体透露，今年联赛，每个人的月收入大概都会在1万元以上。一些资金状况欠佳的球队队员每个月的薪水约在四五千元，如果没有赞助商，会更低，月入2000元左右都属正常。
“市场规律，没办法”
众所周知，足球运动员的薪水很高，篮球、羽毛球的运动员也不差。和他们一比，排球运动员就是“工薪阶层”。
为什么如此不公平？
据悉，运动员的基本工资按照国家干部标准，其他的要参照运动员等级、比赛成绩、以及运动年限来定。
但对于足球、篮球这样的热门运动及孙杨、林丹、朱婷等一些国际知名巨星来说，他们身后都有实力强大的俱乐部来支撑。
“总结起来就是一个词，市场规律，谁也没办法。”排球界一位不愿透露姓名的资深人士感叹道。“我们跑了大概有十几家客户，酒企、地产企业、制造业、食品企业、制药企业等等，跑了一大圈，几乎没人愿意赞助，大家一听是排球，都很委婉地拒绝了......”
借鉴国乒队模式
近期，国家体育总局“振兴三大球”的策略正式出台。
足球和篮球市场化程度高，队员待遇好，但成绩不如意；排球尤其是女排已经成为了全国人民学习的榜样，却遭遇着收入低、基础弱、发展前景不明朗的尴尬。
或许，在如何推广“中国排球”这个大IP的问题上，排球人不妨借鉴国乒队。
乒乓球也曾一度遇冷，不过在历代乒乓球人的坚守下，现在已经处于“三次创业”的关键时期，乒协主席刘国梁积极奔走，通过造星、打造球员个性、增加互动话题等各种时尚接地气的方式，使乒乓球运动频上热搜。
学会加流量，学会造标签，学会聚粉丝……有了这些，嗅觉灵敏的赞助商就会闻风而至，最终形成良性循环。
上游新闻综合自大河报网、搜狐体育、芝士研究所等
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