7月1日晚间，重庆百货（600729）公告，拟向53名公司或控股子公司任职的高级管理人员和其他核心骨干，授予合计471万股限制性股票，占公司总股本的1.16%，授予价10.825元/股（前1个交易日股票均价21.65元/股的50%）。这是重庆百货上市以来首次股权激励。
7月1日，重庆百货报收21.75元，涨0.83%，换手率0.77%，动态市盈率9.23，总市值88.42亿元。
重庆百货此次拟授高层5名，董事、总经理何谦24万股，副总经理王欢和乔红兵各18万股，财务总监王金录14万股，董事会秘书陈果16万股，其他48名核心骨干为381万股。
此次主要业绩考核有两个指标：一是扣除对马上消费金融的股权投资收益和非经损益后的归母净利润增长率，以2020和2021年度净利润的算术平均数为基数，2022年-2024年增长率分别不低于5%、15%和30%；二是各年扣非后加权平均净资产收益率均不低于10%。
重庆百货表示，为了进一步完善公司治理结构，将股东利益、员工利益和公司长期发展利益结合，制定股权激励计划，考虑了六大原则：一是为公司战略与业务发展服务；二是以公司业绩增长为前提；三是在业绩导向为主的同时兼顾稳定和吸引人才；四是激励与约束并重；五是激励实现梯度与差异化；六是考虑与资本市场对接，充分考虑股权核心价值。
据测算，假设该激励计划在今年7月授予股票，则需摊销的总费用为5098.58万元，2022年-2025年将分别摊销1657.04万元、2294.36万元、892.25万元和254.93万元。
公司表示，虽然对各期净利润有所影响，但若考虑其对公司发展产生的正向作用，以及由此激发管理团队的积极性，提高经营效率，降低代理人成本，则其所带来的公司业绩提升将远高于因其带来的费用增加。
此次激励计划的股票来源为公司从二级市场回购的股份。2021年6月30日，重庆百货完成回购计划，共回购约1036.01万股，占总股本2.5484%，回购均价27.76元/股，斥资约2.88亿元（不含交易费用）。
上游新闻记者 刘勇 实习生 左玉芬
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