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夜读 | 有一种修养,叫“言不及私”
10-14 19:34:11 来源:人民日报微信公号

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一次,身为仓库文员的我,与公司财务总监徐姐陪客户吃饭。席间,几个客户就我们公司及老板的一些情况对徐姐轮番发问。但我注意到,徐姐在回答他们的问题时,不是有问必答,而是采取选择性的回复。

比如,有三个客户分别问徐姐我们公司有多少员工?有多少条流水线?工资在每月的什么时候发放?徐姐都如实回答。但有一个财神级的客户王总,问了我们公司的财务情况及老板的一些个人问题,徐姐始终避而不谈。

看到徐姐绕开王总的问题与大伙交流,我很是担心王总会闹些小情绪,然后就会产生坏的结果,以至于会给我们公司带来损失。

事后,我讨教徐姐:“王总可是我们公司的重要客户,为什么她的问题,你没有正面回答呢?难道你就不怕她会生气,会终止与我们的合作关系?”

徐姐笑着对我说:“当时,你也看到了,整个一场饭局下来,王总压根就没有生气的迹象。你也知道的,现在,她还保持着与我们公司的合作关系呢。”

徐姐又说:“人际交往里,不是每个人的每一个问题,你都有必要、都有义务给出答案。尤其是那天那种场合,涉及公司与老板的私密问题,我就有责任拒绝回答。”

听完徐姐的话,我不得不在内心对她竖起大拇指。身居要职的她,有着良好的个人修养,能在不那么严肃的饭局中把紧口风,言不及私。

2

与徐姐不同,我有一个交往了五年的朋友小赵,却是与别人交浅而言深的人。

小赵原来是一家文化传媒公司的业务员,由于工作原因,他有机会与各行各业打交道。工作上有交往,难免就会相互留下联系方式。但除了偶尔谈工作之事外,大多时候他是拿着人家的联系方式当成炫耀的资本。

我们一帮生活中的朋友,隔三岔五吃吃饭、聚聚会,只要有小赵在场,他张口闭口不是说与某局的李领导是好朋友,前天刚在某个饭店同桌吃过饭;就是说与某公司的张总有好交情,昨天刚一起共池泡过澡。

他还喜欢谈论他人的私生活,谁最近夫妻间闹起了矛盾,谁最近离了婚,谁的公司出现了困境……只要他知道的,总是“知无不言,言无不尽”。

小赵最终被老板炒了鱿鱼。老板的理由是:小赵这种人,虽说工作能力很强,但个人修养不太好,动不动就在大众场合提及他人的私事。

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知道小赵的嘴像棉裤腰一样容易松弛,我们一帮朋友都不愿意将自己的私事与知心话向小赵倾诉。很多时候,我们的聚会也不再通知他。

时间一长,小赵就成了喧闹中的孤独者。也由此可见,人际交往里,爱言谈及私的人,最终损害的还是自己:交友的路,短了;交友的面,窄了。

其实,我们每个人都有自己的“痛处”与“软肋”,也即是缺点、坏习惯、坏毛病及不必让外人所知的隐私。这些痛处与软肋是不愿被他人碰触的,更不愿被更多人围观与知晓。而为人处世,不去碰触他人的痛处与软肋,不在公共场合议论他人的隐私,是一个人最基本的修养。

读过一段文字:“不责人小过,不发人阴私,不念人旧恶,此三者可以养德,亦可远害!”

生活中,人们也常说,人有三不交,饭有三不吃,话有三不说,其中的“一不说”就是指:不言及他人隐私。

一个懂得谨言慎行的人,不会动不动就把别人的私事放在嘴边。有修养的人一定知道,知人不必言尽,知私不必言私;开口先三思,话语把握好分寸,才能被他人视为至交。

原标题:【夜读】有一种修养,叫“言不及私”

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