新兴行业用人单位火热，注重学生实践能力
近年来，互联网、大数据、人工智能和实体经济的深度融合，带来相关新兴领域行业的不断发展，创造了更加广阔的就业机会。今年双选会中，新领域行业用人单位持续火热，许多毕业生上前应聘，上游新闻记者留意到这些用人单位普遍注重学生的实践能力。
国家电力投资集团的工作人员告诉上游新闻记者，今年单位的招聘主要针对技术类专业的本科生，设有物资编码应用管理员、管理咨询员两个招聘岗位，涉及电力、能源、计算机等多个专业学生，“我们用人本科及以上即可，因为更希望有实践能力强、专业技术过硬的本科生来应聘。”石老师介绍到。
“同学，你是什么专业的？这边来看一下！”现场，北京睿智融科技控股有限公司展位前门可罗雀。2011年才在西南地区设置分公司，每年都会来重大招聘，目前公司的重大毕业生就有十几名，可以说学校的“校友单位”，今年双选会开始半个小时，只收到了三四份简历，负责人陈建昌向上游新闻记者介绍到:“我们公司目前还属于创业型，主要招收计算机专业，基本功扎实的本科生，重大学生综合能力强，能钻研，能投入，因此我们每年都会针对重大招生。”由于涉及的岗位大都是“程序猿”，在谈到男女用人比例时，陈建昌笑称，“很多人觉得‘程序猿’都是男生居多，但其实只要能力强即可，你到我们公司来看，会发现男女比例基本均等。”
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